Regional Medical Advisor
Warsaw, Mazowieckie, PL
Czy potrafisz tłumaczyć i przekazywać złożone dane naukowe pracownikom służby zdrowia osobiście lub wirtualnie? Czy chcesz dołączyć do zespolu, ktory rozpoczyna globalny program ekspansji klinicznej i wkracza w nowe, ekscytujące obszary terapii, utrzymując jednocześnie naszą pozycję kluczowego lidera w leczeniu cukrzycy?
W takim razie mamy dla Ciebie ekscytującą propozycję!
Dołącz do nas i rozpocznij kariere zmieniającą życie!
Rola
Jako Regionalny Doradca Medyczny bedziesz odpowiedzialny za poszukiwanie i docieranie do publikacji naukowych i innych źródeł wiedzy medycznej w celu pozyskania bieżących informacji dotyczących cukrzycy, otyłości i produktów Novo Nordisk. Ponadto za nawiązywanie i utrzymanie trwałych relacji z liderami opinii oraz pracownikami ochrony zdrowia, z dziedziny diabetologii, obesitologii i kardiologii oraz innych związanych z cukrzycą i leczeniem otyłości specjalności.
Region – Warszawa (woj mazowieckie) i Lublin (woj lubelskie)
Miejsce zamieszkania – Warszawa i najbliższe okolice
Inne obowiązki na tej roli:
- Współpraca z Działami komercyjnymi w zakresie wsparcia dla promowanych produktów oraz z Market Access w zakresie produktów nieobjętych refundacją; Wsparcie w przygotowywaniu i zatwierdzaniu treści medycznych w materiałach marketingowych, edukacyjnych tworzonych przez Dział Sprzedaży i Marketingu, Market Access’u, Public Affairs;
- Przygotowywanie i prezentacja informacji naukowych na spotkaniach lokalnych, krajowych i wewnętrznych;
- Odpowiadanie na zapytania medyczne i udzielanie informacji medycznej związanej z produktami Novo Nordisk;
- Udział w szkoleniach, konferencjach, kongresach medycznych i warsztatach naukowych oraz koordynowanie działań związanych z edukacją naukową w zakresie cukrzycy, leczenia otyłości oraz przygotowywanie speakerów do wykładów na sesjach satelitarnych czy wykładach na konferencjach lokalnych.
Kwalifikacje i umiejętności
- Wykształcenie wyższe z obszaru medyczne lub pokrewne;
- Minimum 2 lata doswiadczenia w pracy na podobnym stanowisku;
- Znajomość obszaru terapeutycznego – cukrzyca, otyłość, kardiologia będzie dodatkowym atutem;
- Znajomość podstaw prowadzenia badań klinicznych i statystyki medycznej;
- Znajomosć programu Power Point;
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (B2/B1)
- Bardzo dobra organizacja pracy;
- Prawo jazdy kategorii B
O departamencie
Nasz dział zajmuje się pogłębianiem wiedzy medycznej i poprawą wyników leczenia pacjentów poprzez rygorystyczną komunikację naukową i edukację. Pracujemy w dynamicznym środowisku opartym na współpracy, w którym ceniony jest wkład każdego członka zespołu. Dołącz do nas i pomóż kształtować przyszłość opieki zdrowotnej.
Praca w Novo Nordisk
W Novo Nordisk zdajemy sobie sprawę, ze aspirowanie do bycia najlepszą firmą na świecie nie jest wystarczające. Dzisiaj chcemy aspirować do bycia najlepszą firmą dla świata i wiemy, że jest to możliwe tylko dzięki utalentowanym pracownikom o różnych perspektywach, pochodzeniu i kulturze. Dlatego jesteśmy zaangażowani w tworzenie kultury integracyjnej, która docenia różnorodność naszych pracowników, pacjentów, którym służymy, i społeczności, w których działamy. Zobowiązujemy się do inkluzywnego procesu rekrutacji i jednakowych szans dla wszystkich naszych kandydatów. Chętnie porozmawiamy o elastycznym czasie pracy, w zależności od stanowiska i potrzeb biznesowych.
Kontakt
Aby przesłać swoją aplikację, prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego online (kliknij Aplikuj i postępuj zgodnie z instrukcjami). Kandydaci wewnętrzni proszeni są o poinformowanie swojego bezpośredniego przełożonego przed złożeniem aplikacji.
Deadline
Prosimy o składanie aplikacji do 6 grudnia 2024.
We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants.
At Novo Nordisk we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world. We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures. We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in. Together, we’re life changing.