Medical Representative, DIA

Czy jesteś pasjonatem sprzedaży, budowania silnych relacji oraz dostarczanie cennych informacji o produkcie? Jako przedstawiciel handlowy w branży medycznej, będziesz kluczowym ogniwem pomiędzy firmami farmaceutycznymi a pracownikami służby zdrowia. Dodatkowo, będziesz miał/a okazję wspierać pacjentów z cukrzycą i chorobą otyłości poprzez dostarczanie wiedzy na temat nowoczesnych terapii i produktów.

Jeśli jesteś entuzjastyczny, przekonujący i chcesz mieć realny wpływ w dziedzinie medycznej, to praca ta może być idealna dla Ciebie!

Rola:

Jako Przedstawiciel Medyczny będziesz kluczowym ogniwem w tej misji, współpracując bezpośrednio z lekarzami. Twoim zadaniem będzie nie tylko przedstawienie najnowszych terapii, ale również edukacja i wsparcie dla środowiska medycznego w zakresie najlepszych praktyk, najnowszych badań i skutecznych metod leczenia cukrzycy/otyłości.

Swoimi działaniami będziesz konsekwentnie dążyć do osiągania rezultatów, poprzez wdrażanie strategii marketingowych i sprzedażowych, mających na celu efektywną promocję produktów Novo Nordisk wśród lekarzy.

Rola będzie wymagać od Ciebie przedsiębiorczego podejścia i autonomicznego działania, a także umiejętności wpółpracy w zespole. Będziesz pracować z lekarzami i osobami zarządzającymi klinikami medycznymi. Jako Przedstawiciel Medyczny w Novo Nordisk będziesz również odpowiedzialny za kreowanie pozytywnego wizerunku firmy wśród klientów z branży medycznej.

Terytorium pracy: Łomża, Ostrołęka, Wołomin, Wyszków.

Region – Północno- Wschodnia część województwa Mazowieckiego i Warszawa

Kwalifikacje i umiejętności:

Od Przedstawieciela Medycznego, oczekujemy posiadania ważnego prawo jazdy kategorii B oraz gotowości do podróżowania w obrębie dedykowanego regionu, jak również umiejętności posługiwania się językiem angielskim na poziomie komunikatywnym.

Aby odnieść sukces w roli naszego Przedstawiciela Medycznego musisz posiadać:

• Co najmniej 3 letnie doświadczenie na stanowisku Przedstawiciela Medycznego.
• Dyplom magistra (kierunki biologiczno-medyczne mile widziane).
• Minimum roczne doswiadczenie w pracy z lekami Rx.
• Wprowadzanie na rynek lekow innowacyjnych bedzie dodatkowym atutem.
• Otwartość na naukę nowych narzędzi i rozwiązań technologicznych / digitalowych oraz swobodę w obsłudze pakietu MS Office.

Szukamy osoby przedsiębiorczej, dynamicznej, proaktywnej, z dojrzałością biznesową, efektywnie pracującej zarówno samodzielnie, jak i zespołowo, mającej poczucie odpowiedzialności za osiągany wynik i sytuację sprzedażową na swoim terytorium. Wysoko cenimy samodzielność w myśleniu, poszukiwanie rozwiązań oraz konsekwencję w dążeniu do celu w zgodzie z wartościami Novo Nordisk.

O departamencie:

W Novo Nordisk, który jest globalnym liderem w dziedzinie otyłości i diabetologii, rozumiemy, że skuteczne leczenie otyłości wymaga innowacyjnych produktów farmaceutycznych. Wymaga również skutecznej edukacji pacjentów, lekarzy i specjalistów medycznych. Wiemy jednak, że najważniejsze to zmiany postrzegania otyłości oraz przeciwwagi dla stereotypów i mitów związanych z chorobą otyłościową.

Niezmiennie, od 5 lat jesteśmy Zespołem ludzi z pasją, zaangażowanych w edukowanie i zmianę świadomości w obszarze leczenia choroby otyłościowej.

Działamy w duchu nastawinia na rozwój, w oparciu o współpracę międzydziałową. Wyzwania nas motywują, a w zmianach upatrujemy szans.

Praca w Novo Nordisk

W Novo Nordisk zdajemy sobie sprawę, ze aspirowanie do bycia najlepszą firmą na świecie nie jest wystarczające.  Dzisiaj chcemy aspirować do bycia najlepszą firmą dla świata i wiemy, że jest to możliwe tylko dzięki utalentowanym pracownikom o różnych perspektywach, pochodzeniu i kulturze. Dlatego jesteśmy zaangażowani w tworzenie kultury integracyjnej, która docenia różnorodność naszych pracowników, pacjentów, którym służymy, i społeczności, w których działamy. Zobowiązujemy się do inkluzywnego procesu rekrutacji i jednakowych szans dla wszystkich naszych kandydatów.

Kontakt:

Więcej informacji można uzyskać, przesyłając CV za pośrednictwem internetowego systemu rekrutacyjnego.

Dziękujemy wszystkim kandydatom za zainteresowanie, jednakże skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami wybranymi do rozmów kwalifikacyjnych.

Deadline:

Termin skaładania aplikacji upływa 7 grudnia 2024.

We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants. 

At Novo Nordisk we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world. We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures. We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in. Together, we’re life changing.