Laborant til reference team

Vil du være med til at sikre, at patienter med bl.a. blødersygdomme får produkter af højeste kvalitet? Har du et skarpt øje for kvalitet, og trives du i et team, der har fokus på samarbejde? I så fald har vi en spændende mulighed for dig! Bliv en del af vores referenceteam, og spil en vigtig rolle i behandlingen af reklamationsprøver og referenceprøver fra patienter over hele verden. Ansøg nu for at være med til at gøre en forskel i patientplejen, og hjælp os ved at bidrage til de højeste kvalitetsstandarder!
 
Om afdelingen
BRD mikrobiologisk QC består af cirka 85 engagerede kollegaer, fordelt på 6 teams. Afdelingen udfører mikrobiologiske analyser på færdigvarer, råvarer, in-process prøver, miljøprøver og nye produkter. Yderligere har afdelingen ansvar for håndtering af alle stabilitets-, reklamations- og referenceprøver i BRD.
 
Du vil blive en del af referenceteamet, som består af 1 kemiker, 1 project manager og 7 laboranter. Dine nye kollegaer står klar til at byde dig velkommen og støtte dig i din nye stilling. Vores team fremmer en samarbejdsorienteret og positiv atmosfære, hvor alle medarbejdere værdsættes og opfordres til at bidrage med deres unikke færdigheder og perspektiver.
 
Jobbet
Dine primære opgaver vil bestå af, men er ikke begrænset til: 

• Modtagelse og håndtering af referenceprøver
• Gennemførelse af undersøgelser af returnerede produkter fra globale patienter
• Vurdere produktkvalitet og sikre korrekte analyser/undersøgelser
• Udførelse af undersøgelser ved hjælp af mikroskoper og renhedsanalyse
• Evaluere og rapportere resultater på engelsk i et valideret computersystem

Derudover er teamet ligeledes ansvarlig for transportsager. 

Teamet samarbejder tæt med andre afdelinger i Novo Nordisk. Der må forventes at omkring 80% af arbejdet foregår ved pc, mens ca. 20% foregår i laboratoriet.

Vi arbejder i et miljø under Good Manufacturing Practice (GMP) og bruger systemer til reklamationsbehandling, prøverekvisition, data, dokumentation, ændringssager og afvigelsessager (eksempelvis novoGlow og LIMS).
 
Kvalifikationer
For at kvalificere dig til stillingen, forestiller vi os at:

• Du er uddannet laborant eller lignende
• Du kan begå dig på både dansk og engelsk, skriftligt og mundtligt
• Kendskab til laboratoriesystemer, såsom LIMS, samt erfaring med farmaceutisk produktion og GMP er en fordel
• Erfaring med referenceprøver samt reklamationsbehandling er en fordel

Da vi arbejder i et GMP-miljø med mange dokumenter, er det essentielt, at du er omhyggelig, har fokus på kvaliteten i dit arbejde og er god til at formulere dig på skrift.
 
Selvom dine færdigheder og din ekspertise er vigtige, er det din tilgang, der betyder mest for os. Vi forestiller os at du som person:

• Har et positivt perspektiv og udstråler venlighed og imødekommenhed.
• Går til opgaver med entusiasme og tager initiativ.
• Værdsætter struktur og opmærksomhed på detaljer i dit arbejde.
• Trives med både at arbejde selvstændigt og i et team.
• Trives i dynamiske arbejdsmiljøer, hvor teamwork og opnåelse af mål prioriteres.

Som team er det vigtigt for os at holde humøret højt, selv når der er travlt. Vi holder altid en god og uformel tone, og vi er gode til at have mange bolde i luften. 

Om Novo Nordisk
I Novo Nordisk er det dine evner, dit engagement og dine ambitioner, der hjælper os med at forbedre mange menneskers liv. Vi tilbyder dig muligheden for at arbejde sammen med talentfulde kollegaer, og vi tilbyder dig en lang række muligheder for professionel og personlig udvikling.
 
Kontakt
Hvis du ønsker yderligere information om jobbet er du velkommen til at kontakte Associate Manager Josefine Brodersen på telefon +45 34487702.
 
Ansøgningsfrist
05.05.2024. Vi holder løbende samtaler, og vi opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning afsted hurtigst muligt.
Vi vil bede dig om ikke at indsætte et foto i dit CV, da det hjælper os til en bedre og mere fair proces.
 

Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere.  

Hos Novo Nordisk erkender vi, at det ikke længere er godt nok at stræbe efter at være den bedste virksomhed i verden. Vi er nødt til at stræbe efter at være den bedste virksomhed for verden. Og vi ved, at dette kun er muligt med talentfulde medarbejdere, der bidrager med forskellige perspektiver, baggrunde og kulturer. Vi forpligter os derfor til at skabe en inkluderende kultur, der fejrer den mangfoldighed vores medarbejdere repræsenterer, patienterne, og de samfund vi opererer i. Sammen ændrer vi liv.