Chef de projet Commissioning, Qualification et Validation (H/F)

Vous voulez être un acteur majeur d’un projet d’investissement de grande envergure ?  Les services Bâtiment et Utilités n’ont plus de secret pour vous ? Vous avez une forte appétence pour le management d’équipe ? Alors vous êtes la personne que nous cherchons.

Notre opportunité est basée sur le site de production à Chartres. Nous proposons un CDI de chantier jusqu’à juin 2028 qui vous permettra de suivre la mise en place des stratégies de l’entreprise.

Notre Département

Le projet NNP6 fait partie d’un programme global d’investissement sur le site de Chartres visant à augmenter les capacités de production du site en termes de Remplissage et d’Inspection de cartouches.

Pour cela, un nouveau bâtiment est en cours de construction afin d’accueillir deux lignes de remplissage aseptique sous isolateur, ainsi que toutes les activités inhérentes à ces lignes (Formulation, Wash & Ste etc..). Le projet inclus aussi en la construction d’un bâtiment Utilités Propres et Industrielles ainsi que d’une station de neutralisation des effluents.

Rôle

En tant que Chef de Projet Commissioning, Qualification et Validation (CQV) vous êtes chargé de superviser et de gérer l'exécution des activités de commissioning, de qualification et de validation dans le cadre du projet liés aux installations (bâtiment et utilités). Ce rôle implique la coordination de diverses équipes et parties prenantes pour garantir la conformité aux normes réglementaires et l'assurance de la qualité tout au long du cycle de vie des projets.

Vous participerez activement au déploiement de la stratégie SRV (Science and Risk based Validation) de Novo Nordisk au sein du projet et vous aurez l’opportunité de manager une équipe pouvant aller jusqu’à 20 personnes.

Dans le détail, vos missions seront les suivantes :

• Piloter, suivre et coordonner les activités Projet :

Fournir des objectifs clairs pour les membres de l’équipe CQV. Participer au board et à la remontée des Key Performance Indices.

Participer à l’élaboration de la cartographie des risques du projet.

• Continuer le développement d’un planning d’exécution des activités CQV:

Définir avec les équipes du projet les objectifs et les délais de réalisation des livrables. Veiller à la fourniture des livrables à chaque jalon du projet.

Assurer le suivi du projet en termes d’objectif, de qualité, de planning et de budget .

• Mesurer et contrôler les activités CQV :

S’assurer que les bonnes ressources sont allouées au projet.

Piloter et mesurer l’état d’avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs).

• Identifier, en interne comme en externe, les ressources nécessaires et les compétences souhaitées en fonction des contraintes techniques du projet

Selon le périmètre du projet, vous pouvez être amené à encadrer et développer l’équipe dont vous avez la responsabilité. Définir et suivre les objectifs annuels.

Aider les membres de l’équipe à améliorer leurs compétences techniques en leur fournissant un feedback constructif.

• Identifier et mettre en œuvre la gouvernance appropriée avec les différentes parties prenantes :

Assurer le maintien et la mise à jour de la documentation relative aux activités du projet, et du niveau de qualité requis garantissant la fiabilité des résultats par l’application des BPF, des référentiels groupe, des normes ISO et par la validation appropriée.

Qualités requises :

• Vous êtes titulaire d’un bac +5 (diplôme d’Ingénieur) ou d’une expérience équivalente
• Vous disposez d’une expérience de 7 ans minimum sur un poste similaire dans le Secteur Pharmaceutique ou microélectronique
• Vous présentez une solide expertise sur les services Bâtiment et Utilités
• Vous évoluerez au sein d’un groupe international, vous maîtrise de l’anglais est indispensable
• Vous avez de bonnes compétences en leadership et en gestion d’équipe. Vous êtes capable de coordonner des collaborateurs multidisciplinaires
• Vous présentez une excellente capacité de communication
• Vous êtes capable de prendre des décisions éclairées et de résoudre des problèmes de manière proactive

Travailler chez Novo Nordisk

Ancré dans la région depuis plus de 60 ans, notre site de production de Novo Nordisk à Chartres est spécialisé dans la production de cartouches et de flacons d’insuline, ainsi que dans l’assemblage et le conditionnement de stylos injecteurs pré-remplis. 

Chaque jour, plus de huit millions de personnes dans le monde bénéficient d’une insuline produite à Chartres. Depuis 2021, la nouvelle extension du bâtiment produit la dernière génération de dispositifs d’injection d’insuline.

Acteur majeur du Made in France, nous contribuons activement à l’attractivité du territoire par la mise en œuvre des dernières technologies et une politique volontariste de formation.

Nous plaçons la transition écologique au cœur de nos préoccupations : nous nous sommes engagés à supprimer notre impact environnemental d’ici 2030.

Vous voulez en savoir plus ? Visitez la page de notre site de Chartres : https://www.novonordisk.fr/about/site-de-chartres.html

Nos Avantages

Rejoindre Novo Nordisk, c’est l’assurance d’un job passionnant qui sauve des vies, mais c’est aussi :

•    Culture internationale ou le bien-être et l’évolution de nos collaborateurs est placé au cœur de nos priorités

•    Une politique de rémunération attractive : participation/intéressement ; plan d’épargne entreprise ; revalorisation annuelle des salaires; Action, etc.

•    Les avantages CSE qu’on apprécie toujours (chèques culture, chèques vacances, cadeaux de Noël, etc.)

•    Une mutuelle prise en charge à 65%, offrant un excellent niveau de remboursement

•    Votre abonnement de transports en communs est remboursé à 50%.

Et les attentions disponibles au quotidien :

•    Des fruits de saison sont à votre disposition accompagnés de boissons chaudes gratuites

•    Restaurant d’entreprise défiant toute concurrence (repas forfaitaire à moins de 4€), ouvert dès le petit-déjeuner jusqu’au soir

•    Sportifs/ves ? Une salle de sport équipée est disponible sur place à 35€ par an

•    Chez Novo Nordisk vous trouverez une conciergerie d’entreprise.

C’est en osant que tout commence !

Contact

Postulez directement sur notre site.

La date limite

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Chez Novo Nordisk, nous reconnaissons qu'aspirer à être la meilleure entreprise au monde ne suffit plus. Nous nous devons d'aspirer à être la meilleure entreprise au monde et nous savons que cela est possible uniquement avec des employés talentueux ayant des idées, des parcours et des cultures diverses et variées. Nous nous engageons donc à créer une culture inclusive qui célèbre la diversité de nos employés, des patients que nous aidons ainsi que des communautés dans lesquelles nous agissons.

Nous sommes engagés dans un processus recrutement inclusif et l'égalité des chances pour tous nos candidats. Nous sommes ravis d'aborder la question du travail flexible en fonction du rôle et des besoins de l'entreprise.